1月8日至11日，校党委委员、副校长闫立志带领招生就业处以及相关二级学院负责人赴新巴尔虎左旗、新巴尔虎右旗、鄂温克族自治旗、陈巴尔虎旗（简称牧业四旗）调研对接统编教材师资需求和开拓就业市场工作。
闫立志副校长一行在陈巴尔虎旗调研
闫立志副校长一行在新巴尔虎右旗调研
牧业四旗党委政府对呼伦贝尔学院党委在铸牢中华民族共同体意识工作中主动下沉基层、主动推介人才给予高度评价。各旗均安排分管领导及教育、人事、组织等相关部门的负责人参会，大家普遍反映，呼伦贝尔学院在62年的办学历程中，为当地培养输送了大批人才，很多人才已经成为各行各业的主力军，为各地发展提供了重要的人才支撑。
截至目前，牧业四旗统编教材改革的师资配备尚有一定缺口，涉及政治、历史、语文等专业，人才配备时限截止到2021年6月。针对各地充实师资队伍的方案，调研组详尽介绍了呼伦贝尔学院现有毕业生的相关情况，并就进一步合作事宜进行了深入探讨。
当前，各地正值启动实施乡村振兴战略，不论是党政机关、企事业单位，还是基层嘎查、社区，都需要大量人才支撑。其中反映最强烈的问题是，基层留不住人才。外地来的想回去，本地的想往城镇调转，使得基层长期处于人才匮乏和青黄不接的状态。因此，大家建议，在人才培养过程中，要加强职业理想教育，培养一批能够扎根基层、对这片土地有强烈情怀的人才。大家也表示，呼伦贝尔学院作为当地最高学府，在培养本地人才方面有得天独厚的优势，是其他高校无法比拟的，并希望呼伦贝尔学院能够在基层人才供给中成为主力军。
闫立志副校长一行在新巴尔虎左旗调研
闫立志副校长一行在鄂温克族自治旗调研
闫立志强调，呼伦贝尔学院正是以为地方培养“下得去，留得住、用得上”的应用型人才为己任的高等学府，呼伦贝尔学院的学子对呼伦贝尔大地有着深沉和独特的情感，一定能够在与地方的深度融合发展中，为呼伦贝尔市的经济社会发展提供强有力的人才支撑。为了更好的落实各项工作，闫立志要求要进一步完善原有的校地合作机制，让校地融合发展落细落实。
此次调研，是学校为推动2021届毕业生就业工作、开拓就业市场所做的重要决策，近期共有四个调研组分赴呼伦贝尔市14个旗市区进行人才推介。
